- Определяем работу на какой должности мы будем искать и в какой компании.
- Изучаем рынок труда.

- Готовим резюме для выбранной вакансии (на каждое направление необходимо отдельное резюме).
- Готовим индивидуальное сопроводительное письмо – визитку, для откликов на сайтах по поиску работы или для отправки резюме напрямую в компании.

- Если ваша работа связана с творчеством, управлением проектами, маркетингом, разработкой цифрового контента и т.д., работодателю будет важно увидеть ваше портфолио.
- Если ваша работа связана с руководством коллективами, продажами, публичными выступлениями и в целом работа с людьми, то выделится среди конкурентов и найти хорошую работу вам поможет создание видео самопрезентации/ видео визитки.

- Важно правильно внести данные из своего резюме на сайты по поиску работы.
- После размещения, важно самостоятельно активно продвигать свое резюме для большего количества приглашений на собеседования.

- Проверяем, как вас увидит работодатель со стороны (ваш цифровой след).
- Убираем все лишнее, позиционируем себя правильно.

- Готовим самопрезентацию (ваш опыт, достижения, сильные стороны, какую работу ищите и т.д.).
- Готовим ответы на самые частые вопросы рекрутеров.
- Готовимся отвечать правильно на сложные вопросы (причина увольнения, частые смены работы, отсутствие необходимого образования или опыта).
- Готовим свои вопросы рекрутеру.

- На основе ране подготовленной самопрезентации и оцифрованных достижениях, готовимся к переговорам по зарплате
- Готовим ответ на главный вопрос: Сколько я стою и почему?

Если все этапы поиска новой работы были пройдены успешно, у вас будут несколько предложений от компаний.
Теперь вам предстоит сделать правильный выбор между несколькими вакансиями. В этом вам поможет сравнение данных предложений с вашим "идеальным местом работы".
Скачайте чек лист и заполните таблицу - это Вам поможет в принятии самого верного решения.